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대화가 끊길 때 커지는 불편

고객이 문제를 설명하는 중에 직원이 다른 물건을 전달하러 가면 자신의 이야기가 중요하지 않다고 느낄 수 있습니다. 서빙로봇은 문제를 해결하는 담당자가 아니라 직원이 응대에 머물도록 이동을 나누는 도구입니다.

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판단과 공감은 사람의 일

불만의 이유를 파악하고 적절한 해결책을 제시하는 업무는 직원에게 남깁니다. 로봇 활용을 통해 응대 도중 다른 일을 떠안는 장면을 줄이는 방향으로 운영을 검토할 수 있습니다.